افزایش حقوق سایر سطوح بازنشستگان با استفاده از چانه زنی کانونها
تاریخ انتشار: ۲۹ مرداد ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۵۷۹۷۰۴۸
عضو هیئت مدیره کانون بازنشستگان تهران با تاکید بر اینکه حق گرفتنی است گفت: خوشبختانه با پیگیری های مستمر و همه جانبه کانون عالی بازنشستگان و کانونهای استانی در سراسر کشور، موفق شدیم افزایش حقوق سایر سطوح بازنشستگان را مطابق مصوبه شورای عالی کار به مرحله اجرا درآوریم. برزو روحبخش در گفتگو با خبرنگار پول نیوز با اشاره به برگزاری انتخابات هیئت مدیره کانون عالی بازنشستگان که در انزلی برگزار شد گفت: از آنجا که دوره انتخابات هیئت مدیره کانون عالی به پایان رسیده بود و میباید هر چه سریعتر تکلیف هیئت مدیره جدید مشخص شود تا بتوانند به عنوان نماینده قانونی در مجامع رسمی حضور یابند، مطابق اساسنامه و قانون تشکل ها، انتخابات کانون عالی را برگزار کردیم.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با اعلام اینکه انتخابات کانون عالی بازنشستگان در نهایت صحت و سلامت برگزار شد گفت: در این انتخابات، نماینده وزارت کار حضور داشت و بر روند برگزاری انتخابات از ابتدا تا مراحل رای گیری، شمارش آرا و اعلام افراد منتخب نظارت کامل داشت و بدون هیچ مشکلی این انتخابات برگزار شد.
عضو هیئت مدیره کانون بازنشستگان تهران با اعلام اینکه قرار بود سرپرست وزارت کار در اولین روز این انتخابات حضور یابد که در روز دوم حاضر شد گفت: از آنجا که پیگیریهای کانون عالی بازنشستگان و کانونهای استانی به ویژه کانون تهران برای اجرای کامل مصوبه شورای عالی کار ادامه داشت و به صورت مستمر با نمایندگان مجلس، مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی، وزیر سابق کار، سرپرست وزارت کار، اعضای هیئت مدیره و هیئت امنای سازمان تامین اجتماعی مذاکره و رایزنی کردیم، خوشبختانه مذاکرات نتیجه بخش بود و توانستیم مصوبه غیر قانونی افزایش ۱۰ درصدی حقوق بازنشستگان سایر سطوح را لغو کنیم و افزایش ۳۸ درصدی به علاوه ۵۱۵ هزار تومان را به مرحله اجرا درآوریم. بیشتر بدانید: کارگران و بازنشستگان نگران سالهای باقی مانده دولت
وی با تاکید بر اینکه دلیل حضور سرپرست وزارت کار در مجمع عادی نوبت اول کانون عالی بازنشستگان برای آن بود تا بر تلاشهای اعضای کانونها صحه بگذارد گفت: بارها انتقاد شد که چرا سرپرست وزارت کار اعلام افزایش ۳۸ درصدی و بازگشت دولت به قانون را در مجمع عمومی کانون عالی بازنشستگان اعلام میکند و از این رویکرد به عنوان وقت کشی یاد میشد، در حالی که سرپرست وزارت کار با این رفتار ثابت کرد که نقش کانون عالی و کانونهای استانی بازنشستگان تا چه اندازه مهم است و از سوی دیگر با اعلام بازگشت دولت به قانون در انتخابات کانون عالی بازنشستگان، بر این امر صحه گذاشت که تا چه اندازه کانونهای بازنشستگان در این زمینه تلاش و رایزنی کرده اند و تا چه اندازه پیگیر مطالبات بازنشستگان بودهاند.
روحبخش با تاکید بر اینکه دستیابی به مطالبات بازنشستگان با ابزارهای مختلفی صورت میگیرد گفت: هرگز منکر تلاشها و زحمات بازنشستگانی که در اعتراض به قانونگریزی دولت، مقابل تامین اجتماعی، فرمانداری ها، استانداریها، مجلس شورای اسلامی و دفاتر نمایندگان تجمع اعتراض آمیز برپا کردند، نمیشویم، اما باید بپذیریم که برای دستیابی به حقوق حقه خود و بازگرداندن دولت به قانون، لازم بود از چانه زنی و مذاکرات مستقیم بهره بگیریم که خوشبختانه کانون عالی و کانونهای استانی یک لحظه آرامش نداشتند و دائم با استفاده از ابزارهای قانونی، به دولت هشدار میدادند که چنانچه قانون افزایش حقوق بازنشستگان را مطابق مصوبه شورای عالی کار اجرا نکند، با استفاده از ابزارهای قانونی، حق خود را در مراجع رسمی خواهیم گرفت.
وی با اشاره به نامهای که رئیس مجلس خطاب به دولت نوشت و بر غیرقانونی بودن عملکرد دولت تاکید کرد گفت: کانونها مسیر قانونی را دنبال کردند و در قالب طرح موضوع در هیئت بررسی و تطبیق قوانین و توضیحاتی که به اعضای هیئت دادند و حضور در کمیسیونهای اجتماعی و رایزنی با نمایندگان در شهرها و استانها، به مرکز قانون گذاری کشور اثبات کردند که رفتار دولت غیر قانونی است و باید به قانون بازگردد که در نهایت شاهد بازگشت دولت به قانون بودیم.
عضو هیئت مدیره کانون بازنشستگان تهران از تمامی بازنشستگان خواست به حمایت از کانون عالی و کانونهای استانی بپردازند و گفت: قانون برای آنکه بازنشستگان با نهادهای تصمیم گیر همچون دولت و مجلس مذاکره کند، تشکلها را شکل داده تا به نمایندگی از بازنشستگان با دستگاههای قانونی مذاکره کند، بنابراین نباید کانونها به ویژه کانون عالی تضعیف شوند، زیرا در آن صورت دولت پی خواهد برد که کانونها مورد حمایت بازنشستگان نیستند و بازنشستگان اعتقادی به قانون ندارند که خوشبختانه این طور نیست و شاهد حمایت گسترده بازنشستگان از تشکلهای قانونی بوده و هستیم. روحبخش در پایان از سرپرست وزارت کار و مدیرعامل تامین اجتماعی تشکر کرد و گفت: خوشبختانه این درک در وزارت کار و تامین اجتماعی وجود دارد که بازنشستگان با مشکلات بسیاری دست به گریبان هستند و با توجه به اختیارات محدودی که داشتند، نهایت تلاش خود را برای اجرای قانون به عمل آوردند.
منبع: پول نیوز
کلیدواژه: بازنشستگان قانون تامین اجتماعی کانون عالی وزارت کار کانون عالی بازنشستگان کانون های استانی سرپرست وزارت کار هیئت مدیره کانون تامین اجتماعی دولت به قانون
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.poolnews.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «پول نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۵۷۹۷۰۴۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کوچ پرستاران از بخش دولتی به خصوصی
همایون سامه یح، با بیان اینکه بیتوجهی به مشکلات پرستاران سلامت کشور را به مخاطره میاندازد، گفت: طی چهار سال گذشته کمیسیون بهداشت و درمان مجلس چندین مرتبه جلسات مختلفی با مسئولان مربوطه در خصوص وضعیت معیشت پرستاران و مهاجرت آن ها برگزار کرد تا بتواند این مسئله را ریشهای پیگیری کند.
نماینده مردم کلیمیان در مجلس یازدهم با انتقاد از تورم حاکم در جامعه، ادامه داد: امروز تنها پرستاران و کادر درمانی گلایه مند وضعیت نامناسب حقوقی خود نیستند، شرایط اقتصادی به گونهای است که کارمندان، کارگران و سایر گروههای شغلی دیگر از کوچک شدن سفرههای خود ناراضی هستند، امیدواریم تیم اقتصادی دولت اقدامی عاجلی برای حل مشکلات اقتصادی کشور داشته باشند تا حقوق دریافتی عموم جامعه کفاف مخارج زندگی آن ها را بدهد.
عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس اظهار داشت: زمانی که حقوق کارمند یا کارگری ۱۰ میلیون تومان است و از این مبلغ حدود ۹ میلیون آن برای اجاره بهای منزل استیجاری پرداخت میکند، چارهای جز انتخاب شغل دوم و سوم و حتی تخلف را ندارد، همه این گزینهها منجر به ایجاد مشکلات متعدد در طولانی مدت خواهد شد.
نجف آبادی با ابزار امیدواری برای برداشته شدن تحریمها خارجی بر علیه ملت ایران که معیشت آنان را تحت تأثیر قرار داده، گفت: بهترین راهکار کاهش مشکلات معیشتی گروههای مختلف شغلی افزایش درآمد، رشد صادرات، ورود ارز و رشد نقدینگی است که میتواند بسیاری از مسائل و مشکلات عنوان شده را هم پوشانی کند.
نماینده مجلس یازدهم تاکید کرد: بر اساس نیاز کشورهای حوزه خلیج فارس و کشورهای اروپایی به خدمات بهداشتی و درمانی به خصوص پرستاری، منجر به مهاجرت و یا پذیرش پرستاران ما میشود که آنان با مهاجرت میتوانند امکانات و درآمد بسیار بهتری برای خود رقم بزنند.
وی در خصوص تحلیل کمبود پرستار با توجه به روند فعلی در کشور، گفت: در واقع ما چندین مرتبه به سازمان نظام پرستاری مراجعه کرده و در مورد کمبود پرستار نسبت نیاز کشور و سوءاستفاده از پرستاران در بخش خصوصی به دلیل پایین بودن حقوق آن ها تذکر دادهایم؛ امروز کادر درمان در بخش دولتی و خصوصی تحت فشار هستند.
این نماینده مجلس با انتقاد از افزایش پرستاران بیکار در جامعه، یادآور شد: متأسفانه دولت با مشکل تأمین بودجه برای حقوق پرستاران مواجه است و طبیعتأ زمانی که در بخش دولتی پرستاران ما با این مشکلات مواجه هستند در بخش خصوصی نیز از آنان سوءاستفاده میشود.
وی با تاکید بر نبود بودجه برای افزایش حقوق پرستاران، اظهار داشت: دولت، مجلس و نظام پرستاری بر این عقیده هستند که باید حقوق پرستاران افزایش یابد اما زمانی که توان دولت در این حد است چه انتظاری میتوان داشت.
نجف آبادی در پایان با بیان اینکه مشکلات پرستاران منجر به دلسردی آنان میشود و سیستم درمانی کشور را دچار مخاطره میکند، خاطرنشان کرد: برخی از پرستاران که شرایط مهاجرت دارند استعفا داده و اقدام به خروج از کشور میکنند، اما برخی دیگر که شرایط و توان مهاجرت ندارند و به دلایل مختلف از جمله وابستگی به خانواده، عشق به وطن و یا نداشتن مشکلات مالی در کشور ماندگار میشوند، اما چنین شرایطی دلسردی و بیانگیزگی را برای آنان رقم میزند، بی تردید بی توجهی به مشکلات کادر درمان به ویژه پرستاران منجر به ایجاد مخاطراتی برای سیستم درمانی کشور خواهد شد.
منبع: خبرگزاری مهر